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Capacitaciones de DataScope
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Escrito por Jessica Franco
Actualizado hoy

El módulo de Capacitaciones de DataScope es la herramienta ideal para transformar el desarrollo de habilidades en tu empresa, aprovechando la sinergia de la inteligencia artificial (IA) y las tecnologías de aprendizaje innovadoras. Con evaluaciones internas y externas inteligentes, podrás medir y aumentar la retención de conocimiento y las competencias de tu personal de manera eficiente.

Evaluaciones Inteligentes Impulsadas por IA

Utiliza el poder de la IA para analizar el desempeño de los empleados y convertir los datos en perspectivas accionables. La IA te ayuda a crear trayectorias de aprendizaje personalizadas para obtener resultados óptimos, mejorando la formación de tu equipo y asegurando que estén mejor preparados para los desafíos de su puesto.

📌 Ejemplos de Evaluaciones Comunes

1. Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)

Una evaluación común en la industria de SST puede incluir preguntas sobre las normativas de seguridad, procedimientos de emergencia y el uso adecuado de equipos de protección. A través del módulo, puedes crear preguntas como:

  • ¿Cuál es el procedimiento adecuado para el uso de extintores en caso de incendio?

  • ¿Cuáles son los riesgos asociados con el manejo de sustancias químicas peligrosas?

2. Industria Alimentaria

En el sector alimentario, las evaluaciones pueden estar orientadas a las buenas prácticas de manufactura (BPM) y la seguridad alimentaria. Ejemplos de preguntas incluyen:

  • ¿Cuáles son las temperaturas recomendadas para el almacenamiento de productos perecederos?

  • ¿Qué medidas deben tomarse para evitar la contaminación cruzada en la preparación de alimentos?

📌 ¿Cómo Funciona el Proceso de Evaluación?

  1. Generación del Prompt
    Comienza creando un prompt que describa lo que deseas evaluar. Esto guiará al sistema para generar las preguntas pertinentes.

  2. Creación de Preguntas
    A partir del prompt, el sistema genera una serie de preguntas que puedes personalizar. Tienes la opción de:

    • Cambiar la puntuación de cada pregunta.

    • Agregar comentarios personalizados para indicar retroalimentación sobre respuestas correctas o incorrectas.

    • Incluir imágenes en las preguntas para reforzar el contenido visual.

  3. Configuración Avanzada
    En esta sección, puedes ajustar varios parámetros, como:

    • Solicitar un identificador extra para autenticar a los participantes (por ejemplo, un número de empleado).

    • Activar la aleatorización del orden de las preguntas para evitar respuestas predecibles.

    • Mostrar retroalimentación después de cada pregunta.

    • Agregar una descripción de la evaluación y instrucciones claras para los participantes.

    • Incluir un enlace a un video introductorio.

    • Subir un documento PDF con material adicional para la capacitación.

    • Establecer un tiempo límite en minutos para completar la evaluación.

  4. Compartir la Evaluación
    Una vez configurada, puedes compartir la evaluación con tu equipo de manera fácil y rápida:

    • Enviar por correo electrónico.

    • Compartir mediante un enlace directo.

    • Proporcionar un QR para que los empleados escaneen y accedan a la evaluación desde sus dispositivos móviles.

📌 Visualiza los Resultados en Tiempo Real

Los resultados de la evaluación se pueden ver en tiempo real, permitiéndote analizar el desempeño de los empleados. Los datos que se recogen incluyen:

  • Habilidades destacadas y áreas a mejorar.

  • Identificación del usuario (correo electrónico).

  • Puntuación obtenida.

  • Hora de inicio

  • Finalización (sí o no).

  • Número de preguntas respondidas correctamente (marcadas con un ✔️) o incorrectamente (marcadas con una ❌).

Además, todos los resultados se pueden exportar para realizar análisis más profundos o integrarlos con otras herramientas de gestión de talento.

Esperamos que esta herramienta te sea útil. No dudes en contactarnos si tienes alguna pregunta o comentario.

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